Почему не стоит работать в крупной компании

Эксперты назвали главные причины, почему не стоит работать на ту или иную крупную компанию.

Стоит отметить, что сегодня много людей придерживаются мнения, что работа в крупных компаниях очень престижна и перспективна. Так что же плохого в том, если вы, например, работаете в Microsoft или Google?

Рост по карьерной лестнице отменяется

Стоит только задуматься над тем фактом, сколько слоев начальников лежит именно над вами, чтобы понять, что вам понадобится очень много сил и терпения для преодоления сопротивления компании.

Придется молчать некоторое время

Если вы, например, хороший специалист в области Интернет-рекламы и понимаете, кто есть кто на современном рынке, и вас только приняли на работу в большую компанию, то придется на некоторое время замолчать. Дело в том, что вы можете кого-то обидеть, высказывая свое мнение о плюсах и минусах продукта.

Дух команды

В любой большой компании вы всегда будете много слышать о едином порыве, духе и синергии команды. Со временем за такой командной ответственностью вы просто начнете автоматически прятать свою неопытность и некомпетентность. Даже самый мизерный проект будет собирать целую рабочую группу.

Всё эмоции нужно держать только внутри

Как показывает мировая практика, в офисах не принято радоваться или завидовать. Иными словами, все это останется у вас внутри, постепенно угасая. Таким образом, на время работы в такой компании скука будет служить в качестве вашей маски.

Вы будете искренне радоваться тем или иным победам, к которым даже не имеете малейшего отношения Вы будете говорить: «А классный у нас веб-обозреватель!», «Во дают ребята из транспортного!». При этом вы можете занимать должность бухгалтера.

Вы не совсем понимаете, что вы далеко не при делах, но все-таки будете рады. Ваши собственные проекты все реже и реже будут запускаться, а ведь радоваться чему-то нужно, пусть и с «каменным» лицом так называемого «офисного работника».